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スーパーレジパートをしているシングルマザーです。
辞めたいです。
辞める理由は土日出勤なしでも採用と聞いていたが普通に月半分土日出勤ありです。親に子供は見てもらってますが辞める理由は土日親が見てくれにくくなるのと子供の精神状態が心配。親からも土日は子供もまだ小さいし一緒にいてあげなさいと言われた。土日祝日休みでできる限り正社員の仕事をしたいと考えているという理由は利にかなってますか?

♡1234
1年以上前 17

コメント

a.mama
1年以上前

1
まずは面接の時にいいましたが
土日は子供が居るので出勤出来ないので
修正して頂けませんか?と聞いてみて、
無理だと言われたら辞めると言う事を
伝えてみるのがいいかと…。

人手不足であれば辞められるよりも
土日以外出勤してくれる人が居る方が
企業側は助かりますし^ - ^

辞めさせてもらえないはさすがに
ないと思います!笑

言うタイミングは出勤してすぐか、
シフトがでて早めに言う方がいいです…。
それか退勤する時か、休憩中か、。
話すタイミングが
あれば早めに言った方がいいです!

♡1234
1年以上前

0
また、辞める時をいうタイミングはやはり売り場ではなく裏のバックでいうのがいいですよね?お話したいことがあるのでまたお時間下さいという方法しかないですよね?

♡1234
1年以上前

0
なるほどです!ありがとうございます!
辞めさせてもらえないてこととかありますかね?なんか心配で、、。やはりレジのパートて社員なみの圧力ぢゃないですか(><)?!

a.mama
1年以上前

1
私の友達が♡1234さんのように
土日は出勤なし、(子供がいるから)と
いう理由ではいったのに関係なく入れられて
いて、その人は直接店長に
土日は出勤出来ないと言ったのに…。と
言うと案外あっさりシフトを修正して
貰ってましたよ…。笑

なのでもう1度話してみるのもいいと
思います!

それでもダメならその理由で
辞めるのもありです!

K♡K♡Ⓜama♡
1年以上前

1

辞めるのに
根掘り葉掘り聞かれないと思いますよ(๑´╹‸╹`๑)
辞める理由がハッキリ
しているのでちゃんと伝えれば大丈夫ですよ(o´?`o)♡

子供が1番ですしね♡♡

miniれいめろ
1年以上前

1
そもそもそんなにやめる理由を掘り下げて聞かれることないと思いますよ!
聞かれたとしても、子供のことが心配で十分じゃないですか?
他の人はそれでもやってけてるって言われても、「よそはよそ、うちはうち」ですしね!

miniれいめろ
1年以上前

1
お返事遅くなってごめんなさい、私は普通の事務ですよ!
事務オススメですよ、正社員では働く気がないとのことですけど、なんだかんだ福利厚生もいいし、地方だったら農協とかそういうところで募集してることもありますし!
絶対にスーパーのパートとかよりよっぽどいいです♡

♡1234
1年以上前

0
子供のことが心配でしばらくはそばにいてあげたいというつもりです。

♡1234
1年以上前

0
辞める理由が家庭の事情で
どのような事情か聞かれたら子供のことが心配という理由にするつもりですが、シングルマザーやのに大丈夫?しっかりしなさいなど言われたりしますかね?
個人事情だしなにも言ってこないどちら派だと思われますか?

BDG427
1年以上前

1
私もお子様が小さいうちは少しでも一緒にすごしてあげたほうが良いかと思ってるので、投稿者様の理由で大丈夫だと思いますよ。

男性にはわからないかもしれないけど、大多数のママさんは同じ考えだと思います♪

もちろん、正社員のほうが待遇も良いですが
お子様が小さいうちはなかなか正社員で起用されるのは難しいかと思います。
正社員にはこだわらず、働きやすい職場がみつかるとよいですね!

54321★プロフ必読
1年以上前

1
全然間違ってないと思いますよ!!何を言われても契約と違いとこが間違っているんでそこを言うべきです。頑張ってくださいね。

K♡K♡Ⓜama♡
1年以上前

1

人によるんではないかと
思います(๑´╹‸╹`๑)

聞く人なら根掘り葉掘り
聞くんではないかと思います(ू˃̣̣̣̣̣̣︿˂̣̣̣̣̣̣ ू)

もし聞いてくるようなら
土日、休めると言うから働き始めたけど
実際、休めないので…と言っていいと思います。

♡1234
1年以上前

0
でも辞めるつもりでいてるので今その我儘を言ったら辞めにくいんで今は頑張ろうかと、
ちなみに家庭の事情といったら根掘り聞かれますかね?
経験などあれば教えて下さい。

♡1234
1年以上前

0
でも辞めるつもりでいてるので今その我儘を言ったら辞めにくいんで今は頑張ろうかと、
ちなみに家庭の事情といったら根掘り聞かれますかね?
経験などあれば教えて下さい。

K♡K♡Ⓜama♡
1年以上前

1

それ契約違反ですね(⌯˃̶᷄ᗝ˂̶̥᷅⌯)
土日、休みって聞いてて仕事を始めたら土日も仕事なんて困りますよね(๑´╹‸╹`๑)

その事をパート先に
言ってみてはどうですか ( ˶ˆ꒳ˆ˵ )?

♡1234
1年以上前

1
本当は正社員では働く気はなく、ただの言い訳なのですが、、(><)笑
ちなみになんの仕事されてるんですか?

miniれいめろ
1年以上前

1
私もワーママで、お気持ちすっごくわかります!
土日出社なしでも採用って聞いていたのに土日もあるなんてひどいですね…。
すごく全うな理由だと思いますよ!
そしてしっかりしてて本当に偉いなぁって思います。
♡1234さんならきっといい正社員のお仕事も見つかると思うので、がんばってください!